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Votre partenaire Juridique en Droit du travail
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Externalisation RH & accompagnement juridique droit du travail

Dirigeants d'entreprise : Simplifiez-vous la vie !

Embauche, rémunération, temps de travail, congés, rupture conventionnelle, licenciement, épargne salariale, mise en conformité...

Autant de questions juridiques sensibles et complexes sur lesquelles vous aimeriez être guidés par des juristes compétents ? Legiest vous propose son service d'accompagnement juridique à la gestion des salariés pour les entreprises (PME, commerces, associations, artisans ...) à 29,90 € HT (valable pour une durée de 30 jours).

Avec le Pack Legiest, vous bénéficiez d'un vrai service d'accompagnement pour toutes vos questions concernant la gestion de vos salariés.

Votre Kit "conformité" pour rester en règle

2000 documents juridiques prêts à l'emploi

Nos juristes référents répondent à vos questions

 
  • Affichage obligatoire : Toutes les informations obligatoires que vous devez afficher et communiquer à vos salariés. 
  • Document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) pré-rempli
  • Registres obligatoires et légaux: Registre du Personnel, Registre de traitement RGPD, …  
  • Toutes les conventions collectives visant à spécifier les règles de vos contrats de travail.
  • Modèles de Contrats de travail  : tous les modèles de CDI, de CDD et de lettres types en droit social 
  • Aide à la gestion de vos salariés : questionnaire d’évaluation obligatoire des risques psychosociaux, modèles d’entretiens professionnels obligatoires...
  • Fiches pratiques en Droit du travail : plus de 40 guides explicatifs pour gérer vos salariés (période d’essai, rupture conventionnelle, congés...)
  • Un problème sur un contrat ou avec un salarié ? 
  • Des questions sur la manière de bien remplir les documents obligatoires ? 
  • Nos juristes sont là pour vous renseigner et vous expliquer de manière pédagogique ce que vous avez le droit de faire.
  • Alertes " Mises à jour" : vous êtes alerté dès qu’un nouveau document est à mettre en place et vous bénéficiez des outils et modèles prêts à l’emploi.

(Sans engagement : vous êtes libre de résilier à tous moments pendant 30 jours) 

 

Le pack Legiest, comment ça marche concrètement ?
 
Grâce à votre pack "Pack d'accompagnement juridique pour les dirigeants", vous allez être accompagné sur vos démarches juridiques de mise en conformité. 
 
1 - Accéder à vos documents : premièrement, vous allez recevoir sous 1 jour ouvré maximum, vos identifiants pour accéder à notre base documentaire. Vous y retrouverez l'intégralité des documents juridiques liés au droit du travail dont vous avez besoin (Affichages obligatoires, DUERP, registres du personnel ...). Cette base étant très complète, nous vous inviterons par e-mail à prendre un rendez-vous avec notre service client afin de mieux l'appréhender et de découvrir toute sa richesse.
 
2 - Joindre le service juridique : notre service client calera alors avec vous un rendez-vous avec le service juridique. Celui-ci aura pour but de faire le tour des éléments nécessaires à votre conformité en droit du travail. Il vous accompagnera sur la mise en conformité des éléments manquants ou incomplets et répondra à toutes vos questions. Vous pourrez faire appel au service juridique pour toute problématique relative au droit du travail : conformité, recrutements, ruptures, congés. 
 
2 - A l'issue des 30 jours :  Vous pourrez à tout moment joindre un(e) de nos conseiller(ère) pour arrêter votre service d'accès à la base documentaire et à votre service d'assistance par un juriste. Dans le cas contraire votre pack sera reconduit automatiquement pour une durée de 12 mois.

 

                 

 

30 000 chefs d’entreprises nous font confiance et sollicite notre expertise
Gagnez du tempsPlus besoin de faire de recherches, on fait la veille pour vous !
Faîtes des économies Inutile d’acheter un nouveau document ou un affichage modifié, tout est inclus
Soyez sereins : transparence des prélèvements Paiement sécurisé : vous êtes informés de chaques prélèvements, en toute transparence.

 

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